附件 1
江苏省“ 四有”好教师
省级重点培育团队建设方案
团队名称：
建设学校：
领 衔 人：
填报日期：
江 苏 省 教 育 厅
一、基本信息
| 团队名称 |
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| 领衔人 |
姓名 |
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性别 |
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政治面貌 |
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| 出生 年月 |
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党内（行政） 职务 |
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专业技术 职务 |
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| 手机 |
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电子信箱 |
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| 学校 特色 简介 |
（不超过 200 字） |
| 团队建设顾问（根据需要可增加行数，下同） |
| 姓名 |
单位（职务） |
专业技术职务 |
研究专长 |
手机 |
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| 团队成员 |
| 姓名 |
学科 |
专业技术职务 |
学历 |
教学/研究专长 |
手机 |
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二、建设方案（按两年的建设周期设计，不超过 5000 字。字体要求：标题为黑体， 小四； 正文为仿宋 GB2312， 小四）
| （一）建设目标 |
| （需要将“ 四 有 ” 好教师团队建设的目标进行校化表达 ） |
| （二）建设重点 |
| （主要围绕难题破解 、 师德建设 、文化建设、城乡结对和辐射引领等方面） |
| （三）建设思路 |
| （言简意赅地说明团队建设的整体规划） |
| （四）建设过程 |
| （必须体现难题破解的过程 ，且文化建设贯穿始终、师德建设贯穿始终 ，辐射引领贯穿始终） |
| （五 ） 预期成果 |
| （要体现《办法》中规定的相关要求） |
| （六）结对单位与共建措施 |
| 单位名称 |
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| 负 责 人 |
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